Sesam HR: Software de RRHH ist eine vielseitige Plattform mit mehreren Geräten, mit denen das Personalmanagement digitalisiert und vereinfacht wird. Durch die Nutzung dieses umfassenden Tools können Unternehmen ihre HR -Prozesse optimieren und im Vergleich zu herkömmlichen Methoden wertvolle Zeit sparen. Es ist eine Lösung, die auf jede Art von Unternehmen zugeschnitten ist und sich nahtlos an das derzeitige Arbeitsumfeld und den Gesetzgebungsrahmen anpasst.

Umfassende Funktionen:

Als Administrator führen Sie leistungsstarke Tools aus, um Ihre Belegschaft effektiv zu verwalten:

· Intuitiver Startbildschirm: Greifen Sie schnell gebrauchte Anwendungen von einer optimierten Schnittstelle zur effizienten Navigation zu.

· Mitarbeiterübertragungen: Verwalten und verfolgen Sie die Mitarbeiter nahtlos, um reibungslose Übergänge in Ihrem Unternehmen zu gewährleisten.

· Anwesenheitsmanagement: Behandeln Sie mühelos Urlaubs- und Abwesenheitsanfragen und halten Sie Ihre Anwesenheitsakten auf dem neuesten Stand.

· Information Hub: Bleiben Sie mit dem einfachen Zugang zu Artikeln, Newslettern und Firmenaktualisierungen auf dem Laufenden und halten Sie den Finger am Puls Ihrer Organisation.

· Präsenz der Mitarbeiter: Überwachen Sie die Verfügbarkeit von Mitarbeitern, unabhängig davon, ob sie in Office oder Remote sind, um das Personalmanagement zu optimieren.

· Benutzerdefinierte Berichte: Generieren Sie maßgeschneiderte Berichte, um wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen und datengesteuerte Entscheidungen zu treffen, die Ihr Geschäft vorantreiben.

Als Mitarbeiter haben Sie Zugriff auf wesentliche Funktionen:

· Intuitive Schnittstelle: Navigieren Sie durch einen benutzerfreundlichen Startbildschirm, um mit Leichtigkeit auf wichtige Apps und Unternehmenskommunikation zuzugreifen.

· Besucherverfolgung: Melden Sie sich leicht in Ihren Arbeitstag an, um eine genaue Zeitmessung zu erhalten, und stellen Sie sicher, dass Ihre Anwesenheitsunterlagen immer auf dem neuesten Stand sind.

· Vertragsunterlagen: Bewahren Sie alle Ihre Arbeitsverträge sicher auf und sehen Sie sie sicher und geben Sie einen einfachen Zugang zu wichtigen Dokumenten.

· Kollegen Tracking: Bleiben Sie über den Aufenthaltsort der Kollegen informiert-ob sie in Office, Remote oder Pause sind, um eine bessere Zusammenarbeit zu fördern.

· Mitarbeiterprofil: Greifen Sie auf ein umfassendes Profil zu, das Ihre persönlichen Daten und beruflichen Fähigkeiten enthält, und befähigen Sie, Ihr Fachwissen zu demonstrieren.

Verwenden von Tipps für Sesam HR: Software de RRHH:

Effiziente Datenbankverwaltung: Aktualisieren Sie regelmäßig Mitarbeiterdatensätze innerhalb der Sesam -Personalabteilung, um die Genauigkeit und Zugänglichkeit sicherzustellen. Diese Praxis unterstützt nahtlose HR -Operationen und ein effektives Mitarbeitermanagement, wodurch Ihre Daten aktuell und zuverlässig hält.

Umfassende Anwesenheitsverfolgung: Verwenden Sie die Anwesenheitsmanagementfunktionen der Sesam -Personalabteilung, um die Präsenz der Mitarbeiter zu überwachen, Urlaubsstatus zu verfolgen und die Anwesenheitsakten effektiv zu verwalten. Diese Fähigkeit verbessert die Arbeitsplanung der Belegschaft und sorgt für die Einhaltung der Organisationspolitik und hält Ihr Team ausgerichtet und produktiv.

Effektive Leistungsüberwachung: Führen Sie regelmäßige Leistungsbewertungen mithilfe der Sesam -HR durch, um den Mitarbeitern wertvolles Feedback zu geben. Die Überwachung der Leistung durch die App hilft Managern, Stärken zu identifizieren, Bereiche für Verbesserungen anzusprechen und das professionelle Wachstum innerhalb des Teams zu fördern und die kontinuierliche Verbesserung und Entwicklung voranzutreiben.

Straffungsverarbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen: Nutzen Sie die Payroll -Management -Tools von Sesam HR, um den Prozess der Berechnung der Gehälter, der Verwaltung von Abzügen und zur sicheren Sicherstellung zeitnaher Zahlungen an die Mitarbeiter zu rationalisieren. Diese Funktion behält die Gehaltsabrechnung, die Einhaltung der Vorschriften und die Zufriedenheit der Mitarbeiter bei und vereinfacht eine kritische HR -Funktion.

Abschluss:

Sesame HR: Software de RRHH ist ein unverzichtbares Werkzeug für das moderne HR -Management und bietet eine Vielzahl von Funktionen für Mitarbeiterdatenmanagement, Anwesenheitsverfolgung, Leistungsüberprüfungen, Verarbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und professionelle Entwicklung. Mit seiner intuitiven Schnittstelle und umfassenden Funktionen ermöglicht Sesam HR Unternehmen, ihre Personalabteilung effektiv zu optimieren. Laden Sie noch heute die Sesam -Personalabteilung herunter, um Ihre Personalprozesse zu optimieren und die organisatorische Effizienz zu verbessern.